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【山風の終焉】ワイズノット その6【栗鼠虎そして倒産】

1 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 15:01:02
単月黒字を出そうとがんばっている会社について語りましょう。

基本ルール
♪ 記事や資料をうpする場合は出典を明らかに。
♪ 次スレ立ては>>950ゲトが速やかかつ的確に。
♪ 関連その他諸々は>>2-3辺りに。
♪ 個人名は明らかにしないように。


2 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 15:02:18
過去スレ
♪ ワイズノットってどうなの?
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1119435771/
♪ 【儲かりません】ワイズノット【素人軍団】
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1150790911/
♪ 【wiseうぬぼれた】ワイズノットその3【きずなknot】
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1158236241/
♪ 【研修生拉致問題】ワイズノットその4【山風正日帝国】
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1162418206/
♪ 【崩壊への最終章】ワイズノットその4【路頭に迷う社員】
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1164837588/

関連ページ
♪ きゃんちタン
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=000794

3 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 15:48:34
先輩、スレ立て乙であります。

4 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 16:44:48
待ってました!

5 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 16:45:49
1000 名前:非決定性名無しさん 投稿日:2007/01/07(日) 09:58:10
1000なら今年度一杯で辞める

おめでとう

6 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 17:02:15
先月の標語
All for One. , One for All.

[意訳]
全社員は山風のために。山風は山風のために。


7 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 21:24:30
>>1
(・∀・)つ「GJ」

8 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 09:48:54
今週末は合宿かあ。何やるんだろう。鬱ダシ。


9 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 12:52:42
合宿ってなによ?

10 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 17:34:44
黒字になるさ。みなでがんばろう

11 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 18:32:31
>>10
黒字になるとは到底思えない。
・前回のスレでは昨年の某茄子と給与は山風が借金してきたというウワサだ。であれば、会社としてやはり利益が十分出ていないということになる。
まして借金で人件費を支払うことは正気の沙汰ではないな。
・よって現在のビジネスでは利益は出ない構造上の問題があることが証明されたわけである
・方法は販管費を現在の赤字が解消されるところまで削減することが急務
・○億円の規模のリストラでなければ単月度黒字には到底ムリ。■国データバンクのDATAを見ると資本準備金の取り崩しで過去の赤字を帳消しにした様だが、
これはマトモなやり方では無いな。異常だわ。
・山風が増資枠をとったと、某会議で説明をしたらしいが、上場企業でもあるまいし、未上場で信頼も無い会社に対してその枠を引き受けてくれるとは思えない。そんな危険
な会社に出資をするなんてありえない。まして信用もされていない会社がそのようなことを言っても誰も聞く耳も持たない。会議でそのようなことを説明したとすれば幹部社員
を舐めてかかっているとしか良い様が無いな。
・であれば、山風が >>8の13日に幹部連中を集めて会議をする意味は全く無意味であるということである。リストラを粛々と進めるために幹部連中を集めるのであれば集める対象
が異なる気がする。よく彼が使う、「共有」であるが「自己満足」のなにものでもないわ。不安なんだろ。
・会社を残すにはリストラが急務。大胆に出来なければ会社は存続しない。まあ、全社員の皆様、気を引き締めておいた方が良いだろう。
  -->25日の給与も既に危ないよ。
怪鳥さんやY田さん、Y山さんなどが未来を予想しながら動いている様ですが彼らに救いの手を求めた方が良いのでは?とスレを見ていて感じるわ。年明け早々、社員の皆さん、
自分の人生は自分でけじめを付けた方が良いですよ。ニートの延長戦で考える他力本願的な考えの行く先は「君達の終焉」であると予想しますよ。
君達の周囲をきちんと見た方が良い。そこに全ての真実があると思います。                                             --おたくの投資家より--

12 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 18:53:37
>>11
25日の給料どころか、12日の交通費支払いも危ないような気がするね。


13 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 19:50:26
リストラするって簡単に言うね〜
具体的にどうするの?

リストラするのも一時的にお金がかかるよね。
そのお金はどこから調達するの?

教えて

14 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 19:54:52
新卒採用やめたらいいのに・・・。
きちんと教育・研修できる余裕もないんだから。
MGのレベルがあまりに低すぎてワロタ。
いい年こいてゆってることが新卒レヴェル。
理論で責めると逆切れするし、あまりに人としての厚みがない。
まあ良い人もいるけどね。


15 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 20:15:02
不採算部門の撤退または縮小。
人員増加の停止もしくは縮小。
あと、社員の教育に力をいれたほうがいいとオモ。
社員のレベルの向上は=会社の体力の向上につながるので。
いつまでも社員の使い捨てでは会社全体のレベルがあがらない。
そのためには上層部のマネンジメント強化と目標必達のための強い意志、が
求められるのでは。




16 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 20:27:43
>11 サトウ キモイ

17 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 20:37:09
>>16
だれ?

18 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 20:37:46
退職金くれるなら喜んでやめるよ。

19 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 23:30:45
ちんぽがむずがいーの!

20 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 23:47:10
オナニーのオカズください

21 :11:2007/01/09(火) 00:04:57
>>16-17
恵比寿の虎ですが、何か?

22 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 00:33:55
山風マンセーどこまでもついてくぜ
みんなも続け

23 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 06:05:39
うっさいボケ!

24 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 07:22:26
>>12
それじゃウカウカ営業にもいけないな

25 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 07:25:09
>>22
同意!
またなんとかなるよ

26 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 07:42:53
>>25
「何とかなる」じゃ駄目なんだよ。
社長も社員も「何とかなる」という思いがあるからちっとも状況が改善されない。
いっそのこと会社無くしてしまえばわかるよ。


27 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 08:25:29
>>26
確かに何回か転職したが構成員の能力、資質、性格がこんなにも低くかつ悪い会社は初めてだよ。
清算するのが世の為に思えて来たよ。

28 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 09:56:00
関西ブロック長ってまだいるの?
組織体制には残っているけど

29 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 15:27:37
>>28
いないんじゃね?
誰も座ってないし

30 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 15:33:13
M近は死にました。


31 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 16:39:23
去年ココ見切って正解!
今年は今日から出勤だけど、順調だお

32 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 20:50:21
>>31
もう順調ってさ、嘘言うなよ

33 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 21:29:12
この会社、この掲示板にこんだけ書かれてるけど「これ」って言える会社の成長するネタって一切ないの?
どんな会社でも少しは良いとこ持ってると思うんだけど。

34 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 22:34:46
>>33
人の質がな〜〜〜

35 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 23:39:08
未来を予想してくれ


36 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 00:21:42
一点 突破するしかないのでは。
一つの事業に人も金も設備も全部特化して、そこだけは負けない強みを作る。

それを売りにしていくのはどうかな。

一点がすぐには思いつかないけどorz スマソ

37 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 00:34:08
やろうとしていることの方向性はともかく
それに対しての物的&人的資源が明らかに全然足りてない。
なんつーか砂上の楼閣そのものなんだよね。

38 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 00:36:52
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なんかお前らサイテーだな

39 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 00:47:23
tet

40 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 00:50:26
おまえが見ているんだろ?
ニート集団のくせに診断士気取りか?
社長の能力のなさを非難するぐらいならやめろ
尊敬する人の会社で働けや!
お前らも一緒に見られているYo! 0-0



41 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 01:04:59
早く転職したい

42 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 01:07:05
こんなに人を物扱いして、大切にしない会社に未来はないと言ってもいいでしょう


43 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 02:25:31
ちんぽを見つめて欲しい。。。

44 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 03:48:16
>>35
未来はない

45 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 07:00:22
大阪支社はどうなるんですか?


46 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 07:07:40
解体

47 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 07:22:27
>>42
本当にその通りですね。
仮にビジネスモデルが良かったとしても人の面で駄目になっていると思う。

48 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 08:03:42
結局、売り上げまともなのは派遣事業だけなんですよね?

49 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 08:17:27
派遣会社なんか山ほどあるから投資の対象にはならないよな

50 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 08:57:45
サトウって人が情報通なのですか?
長ったらしい文いっぱい書く人でしょ?
大阪支社潰れるの?
神戸支社は?

51 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 10:31:34
前スレ最後に、珍事移動の予言しただろ
すでに昨年決まってたんだよ

52 :非決定性名無しさん:2007/01/10(水) 14:54:56
今日、F田の話聞かされてるけど、あんまり長くもたないような気がするね。
この会社。

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